le domande che spesso ci sentiamo rivolgere
1. Cos’è il counselling?
Il counselling è un servizio professionale che aiuta le persone e le organizzazioni a sviluppare competenze, migliorare situazioni specifiche o affrontare problemi nel “qui e ora”. Non è un percorso terapeutico a lungo termine, ma un supporto mirato e pratico per il miglioramento del benessere personale o aziendale.
2. Qual è la differenza tra un counsellor e uno psicologo?
Il counselling si concentra sul supporto e lo sviluppo personale o professionale, mentre lo psicologo si occupa anche di diagnosi e trattamento di disturbi psicologici. Il nostro approccio è orientato al presente e alle soluzioni pratiche.
3. Quali qualifiche avete per praticare counselling?
Il nostro team è composto da professionisti formati in counselling e comunicazione, con esperienze certificate in supporto individuale e organizzativo. Collaboriamo seguendo standard etici e professionali riconosciuti.
4. Quanto costa un percorso di counselling?
I costi variano in base alla durata e alla complessità del percorso. Contattaci per una consulenza iniziale gratuita e un preventivo personalizzato.
5. Come si struttura un percorso di counselling?
Il percorso inizia con un incontro preliminare per definire le esigenze specifiche del cliente. Successivamente, concordiamo la durata, gli obiettivi e la modalità degli incontri, che possono essere individuali, di coppia o di gruppo.
6. Chi può accedere ai vostri servizi?
I nostri servizi sono aperti a privati (individui, coppie, genitori/figli) e aziende. L’accesso è personalizzabile in base alle esigenze, con un focus su miglioramento personale e benessere organizzativo.
7. Vi occupate anche di dinamiche relazionali?
Sì, offriamo supporto per relazioni di coppia, dinamiche genitori-figli e relazioni aziendali. Lavoriamo per migliorare la comunicazione, risolvere conflitti e creare regole condivise.
8. Dove si svolgono i servizi?
Gli incontri avvengono in presenza, in sedi concordate in base alla vicinanza e alle esigenze del cliente. In alternativa, per le aziende e situazioni particolari, offriamo sessioni online in un’area riservata e protetta su Zoom.
9. Quali sono i vantaggi del counselling aziendale?
Aiutiamo le aziende a:
- Migliorare il clima lavorativo.
- Risolvere conflitti relazionali.
- Rafforzare soft skill come comunicazione e team building.
- Facilitare passaggi generazionali nel management.
- Creare regole condivise e codici di condotta.